Üldiselt võib kui värbamisjuht pakub teile intervjuu ajal või vahetult pärast intervjuud ajal, mil olete veel hoones,tööd, võib ta loota, et nõustute ilma küsimusi esitamata. Seetõttu esitage nii palju küsimusi kui soovite. Siin on mõned küsimused, mis aitavad teil alustada.
Kas sulle saab intervjuul tööd pakkuda?
Tööpakkumine intervjuul võib olla riskantne. Lõppude lõpuks võib töötaja lihts alt öelda ei ja teie lootused on tühised. Katke kindlasti kõik alused. Silmapaistva kandidaadi leidmisest on lihtne vaimustusse sattuda, kuid peate oma põnevuses valitsema.
Kui kaua võtab tööpakkumise saamine pärast intervjuud aega?
Tüüpiline ajaskaala on 3 nädala kuni kuu jooksul; see võib aga veidi kauem aega võtta. Olete läbinud tavapärase värbamisprotsessi, esitanud kõik vajalikud kandideerimisnõuded, sooritanud tööleasumise eeleksamid ja saanud viimase intervjuu hästi.
Kuidas saate intervjuu ajal tööpakkumise?
Järgige neid seitset sammu, et avaldada värbamismeeskonnale muljet ja saada soovitud töökoht:
- Looge sidemeid oma valdkonnas.
- Looge kohandatud CV.
- Kirjutage tõhus kaaskiri.
- Jälgige värbamisjuhiga.
- Teadke oma müügiargumente.
- Harjutage tavalisi intervjuuküsimusi.
- Täname värbamisjuhti.
Millised on teile head märgidsaid töökoha?
14 märki, et saite töö pärast intervjuud
- Kehakeel annab selle ära.
- Kuulete sõna "millal" ja mitte "kui"
- Vestlus muutub juhuslikuks.
- Teid tutvustatakse teistele meeskonnaliikmetele.
- Nad näitavad, et neile meeldib see, mida nad kuulevad.
- On olemas sõnalised näitajad.
- Nad arutavad hüvede üle.
- Nad küsivad palgaootuste kohta.
