Pakutakse üldiselt töötajatele, kes on nende ettevõttes töötanud minimaalse aja, tavaliselt 2 aastat. Ettevõte maksab kogu töötasu või sagedamini protsendi palgast. Töötaja pension ja hüvitised külmutatakse hingamisperioodiks.
Kellel on õigus saada hingamispuhkust?
3.0 Abikõlblikkus ITPO töötajad, kes on taotlemise kuupäeval töötanud viis aastat ja kes on alalised, on abikõlblikud. Sel eesmärgil nende töötajate suhtes, kes on ITPO-ga liitunud teistest CPSE-dest/valitsusest. Arvesse lähevad ka osakond, mis läbib õige kanali ja töötavad tavapärases mahus.
Millised elukutsed jäävad hingamispäevaks?
Hingamispäevapuhkust pakkuvad jaemüügi- ja toiduettevõtted
- Patagoonia. Välisrõivaste ettevõte võimaldab oma keskkonnaalase praktikaprogrammi kaudu töötajatele "kõikidest ettevõtte osadest" kuni kaks kuud tasustatud töölt eemalolekuaega. …
- Juustukoogivabrik. …
- McDonalds. …
- QuikTrip. …
- REI. …
- Konteinerite pood. …
- Timberland.
Kas töötajad saavad hingamispuhkuse eest palka?
Mõnes ettevõttes on sabatipuhkuse palk sama, mis regulaarne sissetulek. Mõnes ettevõttes makstakse tasu kuu eest, millest alates läheb töötaja palgata puhkusele. Mõned ettevõtted jätkavad palga maksmist, kas täis või poole või teatud protsendi ulatuses, ja mõned lubavad hingamispäevailma ühegi makseta.
Mis kvalifitseerub hingamispäevaks?
Traditsiooniliselt on hingamispäev tasustatud või tasustamata puhkuse periood, mis antakse töötajale õppimiseks või reisimiseks. … Tavaline hingamispäev on aasta pikk, kuigi see võib olla lühem või pikem, olenev alt tööalase pausi võtmise põhjusest.
