Kas on mõni sõna põnev?

Sisukord:

Kas on mõni sõna põnev?
Kas on mõni sõna põnev?
Anonim

Võlu või veetluse omamine; kütkestav. Oleviku osasõna võluma. huvitavate omadustega; kütkestav; atraktiivne.

Mida tähendab sõna põnev '?

: äärmiselt huvitav või võluv: kütkestav dokumentaalfilm andis põneva ülevaate ekspeditsioonist.

Mis on vaimustava lähim tähendus?

verb (kasutatakse koos objektiga), lummatud, vaimustav. meelitada ligi ja hoida tähelepanelikultainulaadse jõu, isikliku võlu, ebatavalise olemuse või mõne muu erilise omaduse abil; vaimustus: särtsakas, mis publikut lummas. äratada huvi või uudishimu; võlu.

Mis on põneva sünonüümid?

põneva sünonüümid

  • ahvatlev.
  • meelitav.
  • võluv.
  • meeldiv.
  • haarav.
  • haarav.
  • intrigeeriv.
  • neetimine.

Mida tähendab enrapture inglise keeles?

transitiivne tegusõna.: rõõmuga täita.

Soovitan:

Huvitavad artiklid
Kui kaua muru kasta?
Loe rohkem

Kui kaua muru kasta?

See on ideaalne muru kastmiseks umbes üks tolline vett nädalas. Selleks, et teha kindlaks, kui kaua peate kastma ühe tolli saamiseks, asetage oma õue plastnõu ja seadke taimer. Keskmiselt kulub poole tolli vee saamiseks 30 minutit. Nii et 20 minutit kolm korda nädalas annab murule umbes tolli vett.

Kus valge-toonekured elavad?
Loe rohkem

Kus valge-toonekured elavad?

Valged toonekurged toetuvad avatud maa elupaigale, üldiselt märgaladele, aeg-aj alt üleujutatud tasandikele, ekstensiivselt haritud niitudele ja karjamaadele või vesiniitudele. Kui algselt ehitasid valge-toonekured oma pesad vanadele puudele ja kividele, siis tänapäeval valivad tema kodustatud järeltulijad tavaliselt katuseid või kõrgeid korstnaid.

Kuidas võivad stressorid teie organisatsiooni tõenäoliselt mõjutada?
Loe rohkem

Kuidas võivad stressorid teie organisatsiooni tõenäoliselt mõjutada?

Stress, nii tööga seotud kui ka tööga mitteseotud, võib avaldada sügavat mõju organisatsiooni kliimale ja moraalile. … Mõned organisatsiooni stressi tagajärjed võivad hõlmata töötajate rahulolematust töökohaga, töötajate voolavust, töölt puudumisi, vähenenud jõudlust ning tootlikkuse ja tõhususe puudumist.