Raamatuklubi loomine töökaaslastega võib aidata teil üksteist paremini mõista, luua tähtsat sõprustunnet, ületada kultuurilisi lõhesid ja parandada töömotivatsiooni.
Miks raamatuklubid töötavad?
Raamatuklubid tööl on tõsine töötajate arenguvõimalus. … Kui töötajad õpivad sama raamatut lugedes samu mõisteid, räägivad nad sama keelt ja on kuulnud samu ideid. See muudab ideede ja kontseptsioonide rakendamise ja vastuvõtmise töökohal lihtsamaks ja sujuvamaks.
Mis kasu on raamatuklubist?
Raamatuklubide eelised
- Raamatuklubid propageerivad armastust kirjanduse vastu positiivses ja kasvatavas keskkonnas. …
- Raamatuklubid julgustavad kriitilist mõtlemist ja lugudega sügavamat seotust. …
- Raamatuklubid annavad õpilastele vastutuse lugemise ja loetust arusaamise eest.
Kuidas luua töökaaslasega raamatuklubi?
Kuidas asutada oma töötajate raamatuklubi
- Tõstke huvi ja muutke see valikuliseks. …
- Jäta sobivate raamatužanrite juurde. …
- Muutke osalemine inimestele lihtsaks. …
- Tehke see mugavaks ja juurdepääsetavaks. …
- Tehke põhiline arutelu ettevalmistamine. …
- Julgutage aktiivset osalemist. …
- Kaasake kõik edaspidisesse raamatute planeerimisse.
Kuidas hõlbustate raamatuklubi arutelu tööl?
Nõuanded raamatu lugemise hõlbustamiseksarutelu:
Valige üks küsimus korraga ja visake see rühmale välja. (Vt allpool jaotist Üldised aruteluküsimused.) Valige mitu küsimust, kirjutage igaüks registrikaardile ja levitage. Iga liige (või 2–3-liikmeline meeskond) võtab kaardi ja vastab küsimusele.
